ಸುದ್ದಿಯಲ್ಲಿ ಏಕಿದೆ? ಕಾರ್ಗಿಲ್ ವಿಜಯ ದಿವಸದ 25ನೇ ವಾರ್ಷಿಕೋತ್ಸವದ ವೇಳೆಯಲ್ಲಿ, ಸಶಸ್ತ್ರ ಪಡೆಗಳಲ್ಲಿ ಸೇವೆ ಸಲ್ಲಿಸಿದ ನಂತರ ನಿವೃತರಾಗುವ ‘ಅಗ್ನಿವೀರ’ರಿಗೆ ಸರ್ಕಾರಿ ಉದ್ಯೋಗಗಳಲ್ಲಿ ಮೀಸಲಾತಿ ನೀಡಲಾಗುವುದು ಎಂದು ಉತ್ತರಾಖಂಡದ ಮುಖ್ಯಮಂತ್ರಿ ಪುಷ್ಕರ್ ಸಿಂಗ್ ಧಾಮಿ ಘೋಷಿಸಿದ್ದಾರೆ.

ಮುಖ್ಯಾಂಶಗಳು

• ಅಗ್ನಿವೀರರಿಗೆ ಸರ್ಕಾರಿ ಉದ್ಯೋಗದಲ್ಲಿ ಮೀಸಲಾತಿ ನೀಡಲು ಕಾನೂನಿನಲ್ಲಿ ಅಗತ್ಯ ಬದಲಾವಣೆ ತರಲಾಗುವುದು. ಅಗ್ನಿವೀರರ ಕೌಶಲ್ಯವನ್ನು ಸರ್ಕಾರದ ವಿವಿಧ ಇಲಾಖೆಗಳಲ್ಲಿ ಬಳಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಯೋಜಿಸಲಾಗಿದೆ.
• ಹುತಾತ್ಮರ ಕುಟುಂಬಗಳಿಗೆ ನೀಡುವ ಪರಿಹಾರ ನಿಧಿಯನ್ನು ₹10 ಲಕ್ಷದಿಂದ ₹50 ಲಕ್ಷಕ್ಕೆ ಏರಿಕೆ ಮಾಡಲಾಗುವುದು.

ಅಗ್ನಿಪಥ್ ಯೋಜನೆ

ಅಗ್ನಿಪಥ್ ಯೋಜನೆಯು ಕರ್ತವ್ಯ-ಶೈಲಿಯ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮವಾಗಿದೆ, ಇದನ್ನು ಜೂನ್ 2022 ರಲ್ಲಿ ಭಾರತ ಸರ್ಕಾರವು ಅನುಮೋದಿಸಿದೆ ಮತ್ತು ಸೆಪ್ಟೆಂಬರ್ 2022 ರಲ್ಲಿ ಜಾರಿಗೊಳಿಸಲಾಗಿದೆ.

ಈ ಯೋಜನೆಯು ನಾಲ್ಕು ವರ್ಷಗಳ ಅವಧಿಗೆ ಭಾರತೀಯ ಸಶಸ್ತ್ರ ಪಡೆಗಳಿಗೆ ನಿಯೋಜಿತ ಅಧಿಕಾರಿಯ ಶ್ರೇಣಿಗಿಂತ ಕಡಿಮೆ ದರ್ಜೆಯ ಸೈನಿಕರು, ಏರ್‌ಮೆನ್ ಮತ್ತು ನಾವಿಕರನ್ನು ನೇಮಿಸಿಕೊಳ್ಳುತ್ತದೆ.

ಆಯ್ಕೆಯಾದ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳನ್ನು ಅಗ್ನಿವೀರ್ ಎಂದು ದಾಖಲಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ನಂತರ, ಈ ನೇಮಕಾತಿಗಳಲ್ಲಿ 25% ವರೆಗೆ ಅರ್ಹತೆ ಮತ್ತು ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಅವಶ್ಯಕತೆಗಳಿಗೆ ಒಳಪಟ್ಟು ಶಾಶ್ವತವಾಗಿ (ಹೆಚ್ಚಿನ 15 ವರ್ಷಗಳಿಗೆ) ಸೇವೆಗಳಿಗೆ ಸೇರಬಹುದು.

ಅರ್ಹತೆಯ ಮಾನದಂಡ:

17.5 ವರ್ಷದಿಂದ 23 ವರ್ಷದೊಳಗಿನ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಲು ಅರ್ಹರು

ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ವಯಸ್ಸಿನ ಮಿತಿಯಲ್ಲಿರುವ ಹುಡುಗಿಯರು ಅಗ್ನಿಪಥ್ ಪ್ರವೇಶಕ್ಕೆ ಮುಕ್ತರಾಗಿದ್ದಾರೆ, ಆದರೆ ಈ ಯೋಜನೆಯ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಮಹಿಳೆಯರಿಗೆ ಯಾವುದೇ ಮೀಸಲಾತಿ ಇಲ್ಲ.

ಪಾವತಿ ಮತ್ತು ಪ್ರಯೋಜನಗಳು:

ಕರ್ತವ್ಯದಲ್ಲಿದ್ದಾಗ ಸಾವು ಉಂಟಾದರೆ: ಕುಟುಂಬವು ಒಟ್ಟು 1 ಕೋಟಿ ರೂಪಾಯಿಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತದೆ, ಇದರಲ್ಲಿ ಸೇವಾ ನಿಧಿ ಪ್ಯಾಕೇಜ್ ಮತ್ತು ಸೈನಿಕನ ಪಾವತಿಸದ ಸಂಬಳ ಎರಡನ್ನೂ ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತದೆ.

ಅಂಗವಿಕಲತೆ: ಅಂಗವೈಕಲ್ಯದ ತೀವ್ರತೆಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ಅಗ್ನಿವೀರ್ 44 ಲಕ್ಷ ರೂ.ವರೆಗೆ ಪರಿಹಾರ ಪಡೆಯಬಹುದು. ಮಿಲಿಟರಿ ಸೇವೆಯಿಂದ ಅಂಗವೈಕಲ್ಯ ಉಂಟಾದರೆ ಮಾತ್ರ ಈ ಮೊತ್ತವನ್ನು ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಪಿಂಚಣಿಗಳು: ಸಾಂಪ್ರದಾಯಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ ಸೈನಿಕರಂತೆ ಅಗ್ನಿವೀರ್‌ಗಳು ತಮ್ಮ 4 ವರ್ಷಗಳ ಸೇವೆಯ ನಂತರ ನಿಯಮಿತ ಪಿಂಚಣಿ ಪಡೆಯುವುದಿಲ್ಲ. ಇದರಲ್ಲಿನ 25% ರಷ್ಟು ಅಗ್ನಿವೀರರು ಶಾಶ್ವತವಾಗಿ ಆಯ್ಕೆಯಾದವರು ಪಿಂಚಣಿಗೆ ಅರ್ಹರಾಗಿರುತ್ತಾರೆ.

 ಗುರಿ:

ಈ ಯೋಜನೆಯನ್ನು ಸಶಸ್ತ್ರ ಪಡೆಗಳಲ್ಲಿ ಯುವಕರೈಗೆ ಆದ್ಯತೆ ನೀಡಲು ಮತ್ತು ಮಿಲಿಟರಿಯಲ್ಲಿ ಖಾಯಂ ಸೈನಿಕರ ಸಂಖ್ಯೆಯನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡಲು ವಿನ್ಯಾಸಗೊಳಿಸಲಾಗಿದೆ, ಇದು ರಕ್ಷಣಾ ಪಡೆಗಳ ಮೇಲೆ ಸರ್ಕಾರದ ಪಿಂಚಣಿ ವೆಚ್ಚದಲ್ಲಿ ಗಮನಾರ್ಹವಾದ ಕಡಿತಕ್ಕೆ ಕಾರಣವಾಗುತ್ತದೆ.